제 1 장 총 칙

제 1 조 (명칭)
본회는 대한에덴요법학회라 칭한다.

제 2 조 (정의와 목적)
에덴요법이라함은 “세포가 원하는 것을 세포가 일하는 방식에 따라 공급하고 자극하라”는 원칙하에 세포 친화성(선택적 특이성) 영양분자를 주로 사용하는 총체적 영양요법이다.
본회는 이러한 에덴요법을 연구, 발전시켜, 국민의 건강을 증진시키며, 약국과 의원을 에덴요법으로 차별화시키며, 회원들 사이의 친목을 도모하며, 아울러 회원들의 권익을 신장시키는 목적을 가진다.

제 3 조 (본부 및 분과학회)
가. 본부：본회의 본부는 서울시에 둔다.
나. 분과학회：본회에서는 전문 분야별로 분과학회를 둘 수 있다.
다. 분과학회의 설치 및 운영은 분과학회 운영규칙을 두고 별도로 운영할 수 있다.


제 2 장 회 원

제 4 조 (회원의 구분)
본회의 회원은 정회원, 일반회원, 특별회원으로 구분한다.

제 5 조 (회원의 자격)
가. 정회원： 대한민국 의사, 한의사, 약사면허를 취득하고 개업이나 취업을 하여 환자를 임상치
                   료 하거나 투약업무를 하고있는 자
나. 일반회원： 대학, 연구소, 제약회사에서 연구하는 의사, 한의사 약사 또는 일반 연구원, 교수
다. 특별회원:
a) 영양소 과학과 약학, 의학과 인접한 분야의 학사 이상의 학위를 가진 자
b) 회의 목적에 찬동하며 본회와 에덴요법의 발전과 확산에 기여하고자 가입을 희망하는 기업체      경영자나 법인.
c) 외국 국적을 가진 자로서 가, 나 항목의 자격을 갖추고 의사소통에 문제가 없는 자

제 6 조 (회원의 가입)
가. 모든 회원은 최초 소정의 가입신청서를 본회에 제출하여 이사회의 심사를 거쳐 입회를 수락       받는다.
나. 입회가 수락된 자는 입회비와 연회비를 납부하고 동시에 회원자격을 얻는다.

제 7 조 (회원의 권리)
가. 정회원은 선거권, 피선거권 및 기타 소정의 의결권을 가진다. 다만, 피선거권은 대한민국 국적
     을 가진 정회원만이 가진다.
나. 모든 회원은 본회가 발간하는 잡지 및 기타 간행물을 배부 받을 권리를 가진다.
다. 모든 회원은 본회가 주최하는 학술대회를 비롯한 각종 학술활동과 기타 행사에 참여할 수
     있는 권리를 가진다.

제 8 조 (회원의 의무)
가. 모든 회원은 본회의 회칙, 재규정 및 의결사항을 준수하여야 한다.
나. 모든 회원은 회비납부의 의무를 지켜야 한다.
다. 모든 회원은 본회에서 의결된 학술활동에 관한 사항을 준수하여야 한다.

제 9 조 (회원자격의 상실)
다음 사항에 해당되는 자는 회원자격을 상실한다. 다만 회원자격의 박탈에는 이사회의 승인이 있어야 한다.
가. 본회의 목적에 위배되는 행동을 하거나 본회의 품위를 손상시킨 회원
나. 정당한 이유없이 1년 이상 연회비 납부 의무를 이행하지 않은 회원

제 10 조 (회원자격의 회복)
회원자격을 상실한 자가 재가입을 희망할 경우, 최초 가입절차와 같은 과정을 거친다.


제 3 장 사 업

제 11 조 (본회의 사업)
본회는 소기의 목적을 달성하기 위하여 다음과 같은 사업을 한다.
가. 질환별, 전문 분야별 에덴요법의 발전 및 기초 영양요법에 관한 연구 · 학술 · 교육 · 홍보에
     관한 사업
나. 에덴요법을 사용하는 약국과 의료기관의 경영활성화를 위한 경영지도 및 지원사업
다. 국민건강증진을 위한 사업
라. 회원 상호간의 친목도모와 회원의 권익신장에 관한 사업
마. 관련단체 또는 관련기관과의 협조에 관한 사업
바. 기타 본회의 목적달성에 필요한 사업


제 4 장 임 원

제 12 조 (임원의 구성)
본회는 다음의 임원을 두고 임원은 모두 이사회의 구성원이된다.
가. 회장：1명, 임기 3년
나. 부회장：1명, 임기 3년
다. 감사：2명 임기 3년
라. 이사 : 5명 임기 3년

제 13 조 (임원의 임기와 선출)
가. 임원의 임기는 선출 당해 연도 정기총회에 선출 후 시작되어 다음 임기 만료 년도 정기총회
     종료시까지이다.
나. 회장과 부회장을 포함한 모든 임원은 정기총회에서 무기명 투표로써 투표 참여 자의 최다득
     표자로서 선출된다.
다. 회장과 부회장 후보자는 회원 7명 이상의 추천을 받아야 한다.
라. 회장후보 등록시 후보자는 사업계획서를 이사회에 제출한다.
마. 회장은 선출된 이사 중에서 총무이사를 지명한다.
바. 감사와 이사는 회원 5명 이상의 추천과 무기명 투표로서 투표 참여자의 최다득 표자로서 선출
     된다.

제 14 조 (회장)
회장은 다음과 같은 임무를 수행한다.
가. 회장은 필요하다고 판단될 때 이사회의 소집을 요구할 수 있고 이사회는 2주 안 에 소집하여
     야 하며  정당한 이유없이 지체하여서는 아니된다.
나. 회장은 총회와 정기학술대회의 대회장이 된다.
다. 회장은 이사회에 참석하여 의장이 된다.

제 15 조 (부회장)
부회장은 회장을 보좌하고 회장의 유고시 그 직무를 대행한다.

제 16 조 (감사)
감사는 이사회에 참석하여야 하며, 회무 및 재정을 감사하여 이를 정기총회에 보고하여야 한다.

제 17 조 (이사)
가. 이사는 이사회에 참석한다.
나. 이사는 각 분야별 분과위원회의 위원장이 되며 해당분야의 회무를 집행한다.


제 5 장 기 구

제 18 조 (기구의 구성)
본회는 다음과 같은 기구를 둔다.
가. 총회 : 총회은 모든 가입회원으로 구성하되 당해 연도 회비를 완납한 회원이 의 결권을
               가진다.
나. 이사회 : 5인의 이사와 2인의 감사,회장, 부회장으로 구성하고 이사회 소집시 총무이사가 의장
                  이 된다.
                  이사회는 특정 장소에 소집되지 아니하여도 전화나 인터넷을 통한 방법으로도 소집
                  될 수 있다.
다. 분과위원회 : 학술, 홍보, 경영, 법무, 제품 등의 분과위원회를 둘 수 있으며 선 출된 이사회에
                        서 각 분과위원장을 선발한다.

제 19 조 (총회의 개최)
가. 정기총회는 매년 11월 중으로 추계학술대회시 개최되며, 출석회원으로 성립되고 출석회원 과
     반수로  의결한다.
나. 임시총회는 다음의 경우에 회장이 소집한다.
① 정회원 5분의 1 이상의 요구가 있을 때
② 이사회의 요구가 있을 때

제 20 조 (총회의 사항)
가. 회장은 총회의 의장이 된다.
나. 총회는 이사회의 중요사항과 각 분과위원장의 보고를 받는다.
다. 총회에서 출석회원의 과반수 이상의 발의와 찬성으로 회칙을 개정할 수 있다.
라. 이사회에서 제정한 개정회칙안에 대하여 과반수 이상의 찬성으로 승인을 한다.

제 21 조 (이사회의 사항)
이사회는 다음과 같은 사항들을 심의, 의결, 승인한다.
가. 사업기획 및 회무의 집행
나. 예산의 편성과 집행에 관한 사항
다. 임원의 탄핵에 관한 사항
라. 회원자격의 심사 회칙, 규약, 규정의 제정과 개정 및 폐지
마. 임원의 상벌에 관한 사항
바. 임시총회 개최에 관한 사항
사. 학술에 관한 사항 및 분과학회 승인 및 분과위원장 선정에 관한 사항
아. 기타 이사회와 총회로부터 요구 혹은 위임받은 사항

제 22 조 (이사회의 의결)
이사회의 의결은 출석자의 과반수 이상으로 한다.


제 6 장 재 정

제 23 조 (재정의 수입)
가. 본회의 재정은 다음과 같은 수입으로 충당한다.
① 입회비는 정회원, 일반회원 및 특별회원은 각 3만원으로 하되 다만 법인회원은 50만원으로
    한다.
② 연회비는 정회원, 일반회원, 특별회원 모두 동일하며 2회에 분납토록하고 년 간 12만원으로
    한다.
    법인회원은 년간 60만원으로 한다.
③ 연수회비 및 학술대회 행사비 : 이것은 별도로 그때마다 이사회에서 결정한 다.
④ 찬조금 -찬조금이라함은 학회회원이 찬조하는 지원금을 말한다.
⑤ 보조금-학회의 행사나 홍보와 관련하여 정부기관이나 관련단체나 관련법인이 보조하는 지원
               금을 말한다.
⑥ 기타 수입-학회는 별도의 수익사업을 이사회의 결의로서 할 수 있고 이때 발 생하는 수입과
                   기타 재산 의 운영으로 발생하는 수입을 말한다.
나. 본회의 회계연도는 추계학술대회 종료 다음날부터 시작하여 다음해 추계학술대 회 종료일까
     지로 한다.

제 24 조 (재정의 지출)
본회의 재정은 반드시 이사회에서 의결된 예산의 범위내에서 지출되어야 하며, 그 범위를 초과하였을 경우에는 이사회의 승인을 받는다.

제 25 조 (재정의 공고)
본회의 세입과 세출의 예산 및 결산은 총무이사가 작성하고 이사회의 승인을 거쳐 회원에게 메일이나 팩스 또는 우편물로 통보하거나 의약관련 언론지에 공고한다.


제 7 장 회 무

제 26 조 (사무처)
본회의 사무를 집행하기 위하여 사무처를 이사회 산하에 설치하고 2명의 사무처 간사 직원을 둘 수있다.

제 27 조 (총무이사)
가. 본회의 일반사무, 기록사무, 관재업무, 회원관리업무 및 기타 규정된 사업 실천 에 관한 사항
     을 관장 한다.
나. 업무수행을 위하여 직원 2명을 두고 1인은 총무 및 기록담당, 1인은 재무담당으 로서 총무이
     사의 업무를 보좌 하도록 한다.
     직원에 관한 사항은 이사회에서 결정하도록 하되 본회 재정자립시까지 부칙에서 별도로 정한
     다.
     유급 직원으로 하되 직원에 관한 사항은 이사회에서 결정하도록 하고 학회의 재정이 충분히
     감당할 때까지 한시적으로 이 직원의 제반 급여 비용은 이사회에서 회원의 특별 목적 찬조금
     으로 충당하도록 하고 이때 특별 목적 찬조금은 학회 회계에서 제외한다.


제 8 장 부 칙

제 28 조 (일반관례)
본 회칙에 규정되지 않은 세부사항은 일반관례에 따른다.

제 29 조
본 회칙은 200년 11월 6일부터 시행한다.

제 30 조 (경과조치)
1. 본 회칙은 발기인 7인 모임에서 확정한 초안으로서 창립총회시 가입회원 출석자의 과반수 찬성
   으로  승인되면 효력이 발생되며, 다음 정기총회때 까지 유효하다.
   정기총회에서의 개정이 없으면 계속 유효한 회칙으로 존속한다.
2. 창립총회에서 이 회칙은 과반수 이상의 동의와 찬성으로 개정 가능하다.
3. 사무처 직원은 학회의 재정이 자립할 때까지 한시적으로 외부단체 혹은 법인의 직원이 겸임하
    여 지원받도록 이사회가 결정한다.